우리 학회는 사단법인 “한국안전학회”(이하 “학회”라 한다)라 하며, 영문으로는 “The Korean Society of Safety”(약칭은 “KOSOS”라 한다)라 한다. 우리 학회는 안전에 관한 학문적 연구 및 기술발전을 도모함으로써 안전인의 지위향상과 재해예방을 통한 안전한 사회의 구축에 기여함을 목적으로 한다. 우리 학회의 소재지는 서울특별시에 둔다.

• ① 학회는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 한다.
  1. 연구 및 조사
  2. 연구발표회, 강연회, 강습회, 전시회 등의 개최
  3. 학회지, 기술지, 논문집 등 도서의 발간
  4. 견학 및 시찰
  5. 안전기준의 연구
  6. 공로표창 및 연구장려
  7. 국제교류
  8. 교육, 지도 및 평가 사업
  9. 안전정책에 대한 자문, 조사 및 건의
  10. 그 밖에 학회 목적 달성에 필요한 사업
• ② 학회는 목적 달성을 위하여 수익사업을 하려는 경우 시행하려는 수익사업마다 주무부장관의 승인을 받아야 한다.

• ① 제4조의 사업을 효율적으로 시행하기 위하여 지방에 지회를 둘 수 있고 분야별 부문을 둘 수 있다.
• ② 제1항에 대한 세부사항은 시행규칙으로 정한다.

학회의 목적사업을 수행하면서 그 수혜자에게 제공하는 이익은 무상으로 한다. 다만, 목적사업의 범위에서 부득이 그 실비를 수혜자가 부담하게 하는 경우에는 주무부장관에게 보고하여야 한다.

• ① 회원의 종류는 정회원, 학생회원, 특별회원, 단체회원, 공로회원 및 명예회원으로 하며, 시행규칙에 따라 정하여진 가입절차를 거쳐 각 회원의 해당 자격을 취득한다.
• ② 정회원은 다음 각 호의 자격을 갖춘 사람으로 한다.
  1. 안전분야 종사자
  2. 안전에 대한 학식과 경험이 있는 자 또는 안전분야의 기술개발과 그 응용에 대한 공적이 있는 자
  3. 안전분야의 전문교육을 받은 자
  4. 안전 관련 산업기사 이상의 국가자격증을 보유하고 있는 자
• ③ 학생회원은 전문대학, 대학 및 대학원(전일제 석사과정에 한정한다) 또는 이와 동등한 학교에서 안전 관련 학문을 전공하고 있는 사람으로 한다.
• ④ 특별회원은 우리 학회의 발전을 위하여 특별한 공헌이 있는 개인 또는 법인으로 한다.
• ⑤ 단체회원은 우리 학회의 목적과 사업에 찬동하는 연구소, 도서관, 기술 정보 및 자료 보급기관, 산업체 및 공공단체로 한다.
• ⑥ 공로회원은 만 65세 이상인 정회원으로서 안전분야의 기술향상에 현저한 공로가 있는 자 중 회장이 추대한 자로 한다.
• ⑦ 명예회원은 학식과 덕망이 높고 학회발전에 크게 이바지한 국내외 인사 중에서 회장이 추대한 자로 한다.

• ① 회원은 이 정관에서 정한 권리를 갖는다.
• ② 회원은 회비 납부의 의무, 학회의 목적 달성을 위한 노력 의무를 진다. 다만, 공로회원과 명예회원에게는 회비 납부의 의무를 면제한다.

학회의 회비는 시행규칙에서 정하는 바에 따른다. 회원이 탈퇴를 원할 경우에는 회장에게 탈퇴서를 제출하여 자유롭게 탈퇴할 수 있다. 학회의 회원 중 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 평의원회의 의결을 거쳐 회장이 제명할 수 있다.
1. 학회의 목적에 현저히 위배되는 행위를 한 경우
2. 학회의 명예를 손상시킨 경우

• ① 학회의 회원으로서 회비를 2년 이상 납부하지 아니한 자는 자동적으로 회원자격이 정지된다.
• ② 제1항에 따라 회원자격이 정지된 자가 체납 회비를 모두 납부하였더라도, 복권에 관 한 사항은 이사회의 의결로 정한다.

• ① 학회의 회원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사유가 발생하였을 때에는 그 자격을 상실한다.
  1. 탈퇴
  2. 제명
  3. 사망
• ② 회원자격이 상실된 자가 회원자격을 다시 취득하고자 할 때에는 시행규칙에서 정한 가입절차를 따른다.

우리 학회는 다음 각 호의 임원을 둔다
1. 회장: 1명
2. 부회장: 13명 이내
3. 감사: 2명
4. 이사: 회장, 부회장을 포함하여 15명 이상 60명 이내

• ① 임원의 임기는 2년으로 하며, 회장은 중임할 수 없다.
• ② 임원의 임기 중 결원이 생긴 때에는 보선으로 충원할 수 있으며, 보선된 임원의 임기는 이 정관에서 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 전임자의 잔여기간으로 한다.

• ① 회장, 선출직부회장 및 감사는 정회원 중 평의원회에서 선출하고 총회의 인준을 받는다.
• ② 선임직부회장은 회장 당선자 및 선출직부회장 당선자(이하 “회장단”이라 한다)가 선임하여 총회의 인준을 받는다.
• ③ 회장, 부회장을 제외한 이사는 회장단이 정회원 중에서 선임한다.

• ① 회장은 학회를 대표하고 학회의 업무를 총괄하며, 총회, 이사회 및 평의원회의 의장이 된다.
• ② 부회장은 회장을 보좌하며, 선출직부회장은 총무, 학술, 기획·사업, 국제 부회장 등으로 한다.
• ③ 이사는 이사회에 출석하여 회무에 관한 사항을 의결하며, 이사회 또는 회장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.
• ③ 임원의 직제 및 직무에 관한 세부사항은 시행규칙에서 정한다.

• ① 회장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없는 경우에는 총무부회장이 그 직무를 대행하고, 회장이 궐위된 경우에는 이사회의 동의를 받아 총무부회장이 회장직을 승계하되, 이 경우 임기는 전임자의 남은 기간으로 한다.
• ② 총무부회장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없게 된 경우 또는 궐위된 경우 학술부회장, 기획ㆍ사업부회장, 국제부회장 순으로 그 직무를 대행한다.

감사는 다음 각 호의 직무를 수행한다.
1. 학회의 재산상황을 감사하는 일
2. 정관 및 시행규칙에서 규정된 학회운영에 관한 전반적인 사항을 감사하는 일
3. 제1호 내지 제2호의 감사결과, 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 회장 및 이사회에 그 시정을 요구하고, 시정하지 않을 경우에는 평의원회 및 주무부장관에게 보고하는 일
4. 제3호의 임무수행을 위하여 필요한 경우 회장에게 이사회 또는 평의원회의 소집을 요구하는 일
5. 학회의 재산상황 또는 학회의 운영에 관한 사항에 대하여 회장에게 또는 이사회, 평의원회 및 총회에서 의견을 진술하는 일 회장은 학회의 발전을 위하여 회장단의 자문에 응할 수 있도록 다음 각 호의 자를 이사회의 동의를 거쳐 추대할 수 있다.
1. 명예회장: 직전 회장을 포함한 약간 명
2. 고문: 학회 발전에 현저하게 기여하였거나 기여할 사람 중 약간 명
총회는 다음 각 호의 사항을 의결한다.
1. 정관의 변경
2. 임원의 인준 및 해임
3. 결산 및 예산의 승인
4. 사업계획의 승인
5. 그 밖의 중요사항

• ① 총회는 정기총회와 임시총회로 나누어 개최하되, 정기총회는 연 1회, 임시총회는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 소집한다.
  1. 회장이 필요하다고 인정하는 경우
  2. 이사회 또는 평의원회의 의결이 있는 경우
  3. 정회원 10분의 1 이상의 요구가 있는 경우
• ② 제1항의 총회를 개최하는 경우 회장은 회의 안건을 구체적으로 밝혀 개최일 7일 전까지 각 회원에게 서면(전자우편 등을 포함한다)으로 통지하거나 또는 학회지에 공고하여 이를 소집한다.
• ③ 총회는 제2항의 통지한 사항에 한정하여 의결할 수 있다.

• ① 총회는 정회원 10분의 1 이상의 출석으로 개최하며, 위임장을 제출한 자도 출석으로 간주한다.
• ② 총회의 의사는 출석 정회원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 의결결과가 가부 동수인 경우에는 회장이 의결한다.
• ③ 제1항에 따라 총회에 제출된 위임장의 수는 의결결과의 다수의사에 포함시킨다.

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 그 의결에 참여하지 못한다.
1. 임원의 해임의결에 있어서 자신이 관계된 자
2. 금전 및 재산의 수수가 수반되는 사항의 의결에 있어 학회와 자신의 이해가 상반되는 자
1. 회장, 선출직부회장 및 감사의 선출
2. 시행규칙의 제·개정
3. 총회 의결 및 승인 사항의 상정
4. 총회에서 위임받은 사항
5. 그 밖의 중요한 사항

• ① 평의원회는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 소집한다.
  1. 회장이 필요하다고 인정할 때
  2. 이사회의 의결 또는 재적 평의원 3분의 1 이상의 요구가 있을 때
  3. 감사의 요구가 있을 때
• ② 제1항의 사유가 발생한 경우 회장은 20일 이내에 평의원회를 개최하여야 하며, 개최일 7일 전까지 모든 평의원에게 회의 안건을 구체적으로 적은 서면(전자우편 등을 포함한다)으로 통지하여 이를 소집한다.
• ③ 평의원회는 제2항의 통지한 사항에 한정하여 의결할 수 있다.

• ① 평의원회는 재적 평의원 과반수의 출석으로 개최하며, 위임장을 제출한 자도 출석으로 간주한다.
• ② 평의원회의 의사는 출석 평의원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 의결결과가 가부 동수인 경우에는 의장이 의결한다.
• ③ 제1항에 따라 평의원회에 제출된 위임장의 수는 의결결과의 다수의사에 포함시킨다.

• ① 평의원은 정회원 중에서 선출한다.
• ② 평의원은 직선직평의원, 간선직평의원, 당연직평의원으로 구성한다.
• ③ 평의원의 임기는 2년으로 한다.
• ④ 평의원의 수는 정회원의 수에 비례함을 원칙으로 하고 그 정수 및 선출방법은 시행규칙으로 정한다.

이사회의 기능은 다음 각 호의 사항을 심의ㆍ의결한다.
1. 회무집행에 관한 사항
2. 사업계획, 운영에 관한 사항
3. 각종 규정의 제·개정
4. 평의원회 의결사항의 상정
5. 정관에 의해 위임받은 사항
6. 총회 및 평의원회에서 위임받은 사항
7. 그 밖의 중요한 사항

• ① 회장은 연 2회 이상 정기이사회를 소집하여야 하며, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 임시이사회를 소집할 수 있다.
  1. 회장이 필요하다고 인정할 때
  2. 평의원 3분의 2 이상의 요구가 있을 때
  3. 임원 3분의 2 이상의 요구가 있을 때
  4. 감사의 요구가 있을 때
• ② 제1항의 이사회를 소집하는 경우 회장은 회의 7일 전까지 모든 임원에게 회의 안건을 구체적으로 적은 서면(전자우편 등 포함)으로 통지하여 이를 소집한다.
• ③ 이사회는 제2항의 통지한 사항에 한정하여 의결할 수 있다. 다만, 재적이사 과반수의 찬성이 있을 때에는 통지하지 아니한 사항이라도 이를 불문하고 의결할 수 있다.

• ① 이사회는 재적 이사 과반수의 출석으로 개최하며, 위임장을 제출한 자도 출석으로 간주한다.
• ② 이사회의 의사는 출석 이사 과반수의 찬성으로 의결ㆍ심의한다. 다만, 의결결과가 가부 동수인 경우에는 의장이 의결한다.
• ③ 제1항에 따라 이사회에 제출된 위임장의 수는 의결결과의 다수의사에 포함시킨다.
• ④ 감사는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수는 있으나, 의결권은 갖지 아니한다.

• ① 학회의 회무처리를 위하여 사무국을 설치하고 유급직원을 둘 수 있다.
• ② 사무국의 운영에 필요한 사항은 시행규칙으로 정한다.

학회의 재정은 다음 각 호의 수입으로 충당한다.
1. 회원의 회비
2. 찬조금 또는 지원금
3. 사업에 부수되는 수익
4. 자산에서 생기는 수익
5. 그 밖의 수익
학회의 회계연도는 매년 1월 1일부터 12월 31일 까지로 한다.

• ① 회장은 매년도의 사업계획 및 수입ㆍ지출예산서와 사업실적 및 수입ㆍ지출결산서를 작성하여야 한다.
• ② 사업계획 및 수입ㆍ지출예산서는 매 회계연도 시작 전에 수립하고, 사업실적및 수입ㆍ지출결산서는 회계연도 종료 후 작성하여 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어야 한다.
• ③ 제2항의 이사회 의결 결과를 매 회계연도 시작 후 2개월 이내에 주무부장관에게 제출하고 총회의 승인 사항이 변경된 경우에 한정하여 변경된 사항을 주무부장관에게 다시 제출한다.
• ④ 부득이한 사유로 회계연도 시작 전에 예산안이 의결되지 못한 때에는 학회 시설의 유지운영, 전년도 예산으로 승인된 계속사업의 시행, 사무국 직원의 급여, 그 밖의 학회 유지관리에 필요한 경비를 지출할 수 있다.
• ⑤ 제4항에서 집행된 예산은 해당 연도의 예산이 성립되면 그 성립된 예산에 의해 집행된 것으로 본다.

예산 외의 채무부담이나 권한의 포기는 총회의 의결을 거쳐 주무부장관에게 보고하여야 한다.

• ① 학회는 이를 해산하고자 할 때에는 총회에서 재적 정회원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결하여 주무부장관에게 신고하여야 한다.
• ② 학회가 해산할 때의 남은 재산은 주무부장관의 허가를 받아 국가나 지방자치단체에 귀속된다.

총회의 의결을 거쳐 개정된 정관은 주무부장관의 허가를 받아야 한다. 이 정관의 시행에 필요한 세부사항은 평의원회의 의결을 거쳐 시행규칙으로 정한다. 이 정관에 명시하지 않은 사항은 「민법」 및 「공익법인의 설립ㆍ운영에 관한 법률」에서 정하는 바에 따라 의결한다. (1986. 3. 8. 제정)

• 1. 이 정관은 노동부장관의 법인설립허가를 받은 날로부터 그 효력을 발생한 다.
• 2. 창립총회의 참석자 및 발기인은 대의원으로 하고 창립총회에서 선출한 임원은 본 정관에 의하여 선출된 임원으로 본다.
  (1993. 2. 26. 개정)
• 3. 제6조의 시행규칙은 본 개정정관에 의한 대의원회가 구성되기 이전에는 총회의 의결을 거쳐 결정한다.
• 4. 본 정관개정 직전에 선출된 임원 및 대의원 임기는 본 개정정관이 총회에서 의결되는 일자로부터 3년으로 한다.
• 5. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (1996. 2. 28. 개정)
• 6. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (1999. 3. 13. 개정)
• 7. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (2000. 8. 21. 개정)
• 8. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (2004. 7. 1. 개정)
• 9. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (2007. 6. 26. 개정)
• 10. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (2009. 06. 30. 개정)
• 11. 본 정관은 노동부장관의 승인을 받은 날로부터 그 효력을 발생한다.
  (2010. 07. 26. 개정)
• 12. 이 정관은 고용노동부장관의 허가를 받은 날부터 시행한다.
  (2012. 02. 14. 개정)
• 13. 이 정관은 고용노동부장관의 허가를 받은 날부터 시행한다.
  (2013. 07. 15. 개정)
• 14. 이 정관은 고용노동부장관의 허가를 받은 날부터 시행한다.
  (2016. 07. 19. 개정)